第一條 本辦法依據國民教育法第四十四條規定訂定之。
第二條 嘉義市國民中小學(以下簡稱學校)獎勵管教或獎懲學生，應注重學生個別差異並審酌下列
原則，作為實施之標準：
一、平等原則：非有正當理由，不得為差別待遇。
二、明確性原則：獎懲之種類、要件及其處理程序應具體明確，並為學生可預見及理解。
三、比例原則：獎懲措施應考慮具教育之適當性、必要性及衡平性。
四、正當程序原則：獎懲決定應遵循公正合理之相關程序規範。
第三條 學校在不牴觸本辦法之範圍內，國民小學訂定學校學生獎勵管教規定；國民中學訂定學生
獎懲規定。
第四條 學校訂定學生獎勵管教規定或學生獎懲規定，在執行程序上應依下列原則為之：
一、維護受教權原則：懲處措施，無正當理由不得剝奪學生受教權利及教育資源之使用。
二、即時處理原則：個案處理應即時為之。
三、陳述意見原則：懲處前應適度給予學生陳述意見之機會，以瞭解學生行為之動機及目
的。
四、保密原則：獎懲過程應注意個人資料之保密。
五、輔導原則：學校應本於教育理念，積極正向輔導學生。
第五條 學校訂定學生獎勵管教規定或學生獎懲規定，應依據其具體違規行為樣態，明確規定處罰
之要件。
第六條 學校應依相關法令規定，提供學生不服管教或獎懲決定之救濟途徑、期間及受理機關，以
保障學生之學習權、受教權、身體自主權及人格發展權。
第七條 學生對學校有關其個人之獎懲決定，認為違法或不當致損害其權益者，得由其法定代理人
或實際照顧者代為向原措施學校提出申訴。
第八條 學校應落實輔導受懲處之學生，並輔導學生改過及銷過。
第九條 本辦法自發布日施行。